在重慶工資不滿1400,找誰投訴?

可以找當(dāng)?shù)氐娜肆Y源和社會保障局進(jìn)行投訴重慶豐都人社局職稱公示，工資有很多種計發(fā)標(biāo)準(zhǔn)重慶豐都人社局職稱公示，看看您屬于哪一類？

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重慶市人力資源和社會保障局

關(guān)于發(fā)布重慶市更低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知

渝人社發(fā)〔2015〕250號

各區(qū)縣（自治縣）人力資源和社會保障局、北部新區(qū)社會保障局、萬盛經(jīng)開區(qū)人力資源和社會保障局，各用人單位重慶豐都人社局職稱公示：

根據(jù)《更低工資規(guī)定》（原勞動和社會保障部令第21號），經(jīng)國家人力資源和社會保障部審核并經(jīng)市委、市 *** 審議通過，決定對我市更低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整?，F(xiàn)通知如下：

一、具體標(biāo)準(zhǔn)

（一）萬州區(qū)、黔江區(qū)、涪陵區(qū)、渝中區(qū)、大渡口區(qū)、江北區(qū)、沙坪壩區(qū)、九龍坡區(qū)、南岸區(qū)、北碚區(qū)、渝北區(qū)、巴南區(qū)、長壽區(qū)、江津區(qū)、合川區(qū)、永川區(qū)、南川區(qū)、綦江區(qū)、大足區(qū)、璧山區(qū)、銅梁區(qū)、潼南區(qū)、榮昌區(qū)等23個區(qū)及北部新區(qū)、萬盛經(jīng)開區(qū)職工更低月工資標(biāo)準(zhǔn)為1500元/月，非全日制職工更低小時工資標(biāo)準(zhǔn)為15元/小時。

（二）梁平縣、城口縣、豐都縣、墊江縣、武隆縣、忠縣、開縣、云陽縣、奉節(jié)縣、巫山縣、巫溪縣、石柱縣、秀山縣、酉陽縣、彭水縣等15個縣（自治縣）職工更低月工資標(biāo)準(zhǔn)為1400元/月，非全日制職工更低小時工資標(biāo)準(zhǔn)為14元/小時。

二、適用范圍

更低工資標(biāo)準(zhǔn)適用于重慶市轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織和與其建立勞動關(guān)系的勞動者；國家機關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體和與其建立勞動關(guān)系的勞動者；依法成立的會計師事務(wù)所、律師事務(wù)所等合伙組織、基金會和與其建立勞動關(guān)系的勞動者?！?/p>

三、更低工資標(biāo)準(zhǔn)不包括的項目

更低工資是指勞動者在法定工作時間內(nèi)提供正常勞動所應(yīng)該取得的勞動報酬的更低限額，不包括下列各項：

（一）加班加點工資；

（二）中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作條件或者特殊工作環(huán)境下的津貼；

（三）用人單位支付給勞動者的非貨幣性補貼；

（四）法律、法規(guī)、規(guī)章、政策規(guī)定的非工資性勞動保險福利待遇。

四、執(zhí)行時間

上述標(biāo)準(zhǔn)自2016年1月1日起執(zhí)行，2014年1月1日公布的標(biāo)準(zhǔn)不再執(zhí)行。全市各用人單位應(yīng)在本標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布后10日內(nèi)將該標(biāo)準(zhǔn)向本單位全體勞動者公示。

豐都人社局接收畢業(yè)生檔案嗎

是接收的，人力資源和社會保障局可以接收畢業(yè)生檔案。

但是人力資源和社會保障局會將檔案轉(zhuǎn)給人才流動服務(wù)中心,然后拿著報到證去報到。等找到工作單位后,便可以將檔案轉(zhuǎn)走。

重慶市豐都縣社保局養(yǎng)老保險

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

豐都縣人力資源和社會保障局

*** ：023-70605557

地址：重慶市豐都縣平都大道西段58號

重慶市豐都縣2016退休工資調(diào)整查詢

到社保局查詢 。

重慶市人社局，按照國家統(tǒng)一部署，我市從今年1月1日起調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金。本次調(diào)整，我市將有300多萬退休人員受益。

據(jù)悉，這是繼2005年以來國家連續(xù)第12次調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，同時今年還將同步調(diào)整機關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金。在本次調(diào)整范圍內(nèi)的退休人員為2015年12月31日前已辦理退休（職）審批手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員（不含2015年12月31日及以前已死亡的人員）。

本次養(yǎng)老金調(diào)整按“定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整、適當(dāng)傾斜”相結(jié)合的辦法。

其中，定額調(diào)整是指，企業(yè)和機關(guān)事業(yè)單位退休人員統(tǒng)一每人每月增加60元。

掛鉤調(diào)整是指，企業(yè)退休人員在定額調(diào)整基礎(chǔ)上，與本人繳費年限掛鉤，繳費年限每滿一年，每人每月增加3元；機關(guān)事業(yè)單位退休人員在定額調(diào)整基礎(chǔ)上，與養(yǎng)老金水平掛鉤，以同類人員2015年12月平均養(yǎng)老金水平為基數(shù)，每人每月增加4.5%。

傾斜調(diào)整是指，對參加工作時間較早的企業(yè)退休人員和艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)企業(yè)退休人員適當(dāng)傾斜。此外，對基本養(yǎng)老金偏低的企業(yè)退休 *** 干部，繼續(xù)確保其基本養(yǎng)老金不低于我市企業(yè)退休人員平均水平。值得注意的是，如果退休人員符合多項傾斜政策可同時享受。

經(jīng)過本次調(diào)整，繳費年限為15年的企業(yè)退休人員每月可上漲105元養(yǎng)老金待遇。算法如下：定額增加的60元+傾斜調(diào)整增加的3元 15=105元。

目前，我市各級人力社保部門和財政部門正按照市委、市 *** 的部署，抓緊組織實施兌現(xiàn)工作，確保在9月底前將調(diào)整增加的基本養(yǎng)老金兌現(xiàn)到位。