重慶市社會人才職稱改革辦公室評的中級職稱含金量怎么樣，和重慶職稱改革辦公室評的有什么區(qū)別

初級會計(jì)職稱一年只能考一次。 初級會計(jì)職稱即助理會計(jì)師。擔(dān)任助理會計(jì)師的基本條件是：掌握一般的財(cái)務(wù)會計(jì)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識；熟悉并能正確執(zhí)行有關(guān)的財(cái)經(jīng)方針、政策和財(cái)務(wù)會計(jì)法規(guī)、制度；能擔(dān)負(fù)一個(gè)方面或某個(gè)重要崗位的財(cái)務(wù)會計(jì)工作

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重慶南岸區(qū)社保局在哪里呀？

重慶南岸區(qū)社保局在南岸區(qū)南城大道25號。

重慶南岸區(qū)社保局附近重慶市南岸區(qū)職稱改革的公交站：

1、南岸新區(qū)府站(公交站)

距重慶南岸區(qū)社保局131米重慶市南岸區(qū)職稱改革，144路、180路、188路、345路。

2、蓮池路口(公交站)

距重慶南岸區(qū)社保局268米重慶市南岸區(qū)職稱改革，175路。

3、蓮池路(公交站)

距重慶南岸區(qū)社保局330米，100路。

4、廣福大道(公交站)

距重慶南岸區(qū)社保局358米，144路、180路、188路。

5、邱家灣(招呼站)(公交站)

距重慶南岸區(qū)社保局377米，D001路、D038路。

6、邱家灣(公交站)

距重慶南岸區(qū)社保局382米，100路、102路、122路。

7、軌道邱家灣站(公交站)

距重慶南岸區(qū)社保局454米，100路、102路、178路。

8、蓮池路中段(公交站)

重慶南岸區(qū)社保局487米，100路。

9、香溪路口(公交站)

距重慶南岸區(qū)社保局577米，102路、122路。

10、茶園(公交站)

距重慶南岸區(qū)社保局657米，D031路。

11、軌道邱家灣(招呼站)(公交站)

距重慶南岸區(qū)社保局669米，D038路。

12、魯能領(lǐng)秀城(公交站)

距重慶南岸區(qū)社保局674米，100路、158路

13、同景路(公交站)

距重慶南岸區(qū)社保局698米，122路。

14、江南小區(qū)站(公交站)

距重慶南岸區(qū)社保局793米，144路、175路、180路。

15、興塘路口(公交站)

距重慶南岸區(qū)社保局815米，158路。

16、茶園(公交站)

距重慶南岸區(qū)社保局831米，D037路、D038路、D041路。

17、軌道茶園2站(公交站)

距重慶南岸區(qū)社保局831米，122路、175路、178路。

18、香溪路中段(公交站)

重慶南岸區(qū)社保局904米，102路。

19、玉馬路1站(公交站)

距重慶南岸區(qū)社保局967米，144路、175路、1178路。

20、天文派出所(公交站)

距重慶南岸區(qū)社保局974米，100路。

21、軌道茶園站(公交站)

距重慶南岸區(qū)社保局976米，144路、175路、178路。

22、行政中心C區(qū)站(公交站)

距重慶南岸區(qū)社保局984米，144路、180路、188路、345路。

擴(kuò)展資料

重慶南岸區(qū)社保局職能職責(zé)：

1、貫徹執(zhí)行人力資源和社會保障工作的法律、法規(guī)和方針政策重慶市南岸區(qū)職稱改革；擬訂人力資源和社會保障工作實(shí)施意見和辦法，并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。

2、社會人力資源的開發(fā)利用工作；擬訂人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動政策；建立統(tǒng)一、規(guī)范的人力資源市場，實(shí)現(xiàn)人力資源合理流動和有效配置。

3、促進(jìn)就業(yè)工作，擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策，完善公共就業(yè)服務(wù)體系。擬訂就業(yè)援助制度，優(yōu)化就業(yè)環(huán)境，促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)；完善職業(yè)資格制度，統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)技能培訓(xùn)制度；貫徹落實(shí)高校畢業(yè)生就業(yè)政策，負(fù)責(zé)高校畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)工作；

會同有關(guān)部門擬訂高技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才培養(yǎng)和激勵(lì)政策；負(fù)責(zé)社會職業(yè)中介、社會力量辦學(xué)機(jī)構(gòu)（技工學(xué)校、技能培訓(xùn)）的監(jiān)督管理和服務(wù)指導(dǎo)。

4、統(tǒng)籌建立覆蓋城鄉(xiāng)的社會保障體系。組織實(shí)施城鄉(xiāng)社會保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)政策和標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)完善社會保險(xiǎn)政策；會同有關(guān)部門擬訂社會保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金管理和監(jiān)督辦法，承擔(dān)社會保險(xiǎn)及其補(bǔ)充保險(xiǎn)基金行政監(jiān)督責(zé)任。

5、就業(yè)、失業(yè)、社會保險(xiǎn)基金預(yù)測預(yù)警和信息引導(dǎo)，擬訂應(yīng)對預(yù)案，實(shí)施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制，保持就業(yè)形勢穩(wěn)定和社會保險(xiǎn)基金總體收支平衡。

6、綜合管理機(jī)關(guān)事業(yè)單位工資、津補(bǔ)貼工作，建立機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機(jī)制；貫徹執(zhí)行機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位工作人員離退休、福利和津補(bǔ)貼政策；

落實(shí)企業(yè)執(zhí)行工資總量調(diào)控、工資指導(dǎo)線、工資收入調(diào)節(jié)等政策；指導(dǎo)企業(yè)開展工資管理、工資集體協(xié)商談判及內(nèi)部分配工作，規(guī)范企業(yè)工資支付行為。

7、牽頭推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革；擬訂并組織實(shí)施事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理政策；制定專業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育辦法；牽頭推進(jìn)深化職稱制度改革工作；負(fù)責(zé)高層次專業(yè)技術(shù)人才的選拔和培養(yǎng)工作，完善博士后管理服務(wù)制度。

8、軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置；落實(shí)部分企業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部解困和穩(wěn)定政策；協(xié)調(diào)落實(shí)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部隨調(diào)隨遷家屬的政策性安置工作；負(fù)責(zé)自主擇業(yè)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部管理服務(wù)工作。

9、負(fù)責(zé)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員綜合管理；承辦法定、委托或授權(quán)管理領(lǐng)導(dǎo)人員的人事任免事項(xiàng)；綜合管理獎(jiǎng)勵(lì)表彰工作，依法對公務(wù)員實(shí)施監(jiān)督管理。

10、農(nóng)民工工作相關(guān)政策的落實(shí)，協(xié)調(diào)解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題，維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。負(fù)責(zé)全區(qū)清欠工作的組織協(xié)調(diào)、督促檢查和勞動保障監(jiān)察，牽頭查處拖欠農(nóng)民工工資重大案件。

11、統(tǒng)籌實(shí)施勞動、人事爭議調(diào)解仲裁制度；落實(shí)勞動關(guān)系政策，完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制；監(jiān)督女工、未成年工等特殊勞動保護(hù)政策的落實(shí)；組織實(shí)施勞動保障監(jiān)察，協(xié)調(diào)勞動者 *** 工作，依法查處重大案件。承擔(dān)企業(yè)職工退休審批和企業(yè)特殊工時(shí)制審批工作。承擔(dān)勞務(wù)派遣行政許可。

12、人力資源和勞動保障 *** 事項(xiàng)、突發(fā)事件的協(xié)調(diào)處理。

13、全區(qū)人力資源和社會保障方面的對外交流與合作工作。

14、負(fù)責(zé)引進(jìn)國外智力工作。

15、負(fù)責(zé)區(qū) *** 交辦的其重慶市南岸區(qū)職稱改革他事項(xiàng)。

參考資料來源：重慶市南岸區(qū)人民 *** ——區(qū)人社局

重慶市職改辦2022年職稱評定

重慶市職稱改革辦公室印發(fā)《重慶市2022年職稱申報(bào)評審工作方案》(以下簡稱“方案”)。方案提出于11月啟動2022年職稱評審工作，重慶各類所有制企事業(yè)單位、經(jīng)濟(jì)組織和社會組織在職從事專業(yè)技術(shù)工作，且符合相應(yīng)申報(bào)條件的人員，以及自由職業(yè)者、轉(zhuǎn)業(yè)擇業(yè) *** 干部都可以申報(bào)參加職稱評審。

對于專業(yè)技術(shù)人員來說，申報(bào)職稱時(shí)除了工作業(yè)績、學(xué)術(shù)論文，繼續(xù)教育學(xué)時(shí)也不可忽略。根據(jù)《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》，繼續(xù)教育學(xué)時(shí)與專業(yè)技術(shù)人員職務(wù)聘任和職稱評定等息息相關(guān)，所以專技人員在申報(bào)職稱時(shí)一定要完成本年度繼續(xù)教育學(xué)習(xí)任務(wù)。

來源：重慶市人力資源開發(fā)服務(wù)中心

■新聞鏈接

問：專技人員需要學(xué)習(xí)什么？完成多少學(xué)時(shí)？

繼續(xù)教育內(nèi)容包括公需科目和專業(yè)科目。專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育的時(shí)間，每年累計(jì)應(yīng)不少于90學(xué)時(shí)，其中公需科目不少于30學(xué)時(shí)，專業(yè)科目不少于60學(xué)時(shí)。

問：專技人員可以在哪里參加繼續(xù)教育培訓(xùn)？

公需科目學(xué)習(xí)采取線上培訓(xùn)的方式，專業(yè)科目學(xué)習(xí)也可以通過遠(yuǎn)程教育完成。專技人員可以通過重慶市專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育公需科目 *** 培訓(xùn)入圍備案學(xué)習(xí)平臺重慶人社培訓(xùn)網(wǎng)()進(jìn)行公需科目和專業(yè)科目的學(xué)習(xí)。在重慶人社培訓(xùn)網(wǎng)平臺提供的學(xué)習(xí)內(nèi)容中修完學(xué)時(shí)即可認(rèn)定為完成當(dāng)年的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)任務(wù)。

問：專技人員參加繼續(xù)教育的流程？

(一)注冊/登錄

進(jìn)入重慶人社培訓(xùn)網(wǎng))，進(jìn)行注冊或登錄。

(二)選課學(xué)習(xí)

1.在在線學(xué)習(xí)中心一欄選擇公需科目/專業(yè)科目進(jìn)入。

2.選擇對應(yīng)年度公需科目/專業(yè)科目培訓(xùn)，購買并進(jìn)行學(xué)習(xí)。

3.學(xué)習(xí)完成可在線查看、下載和打印培訓(xùn)證書。

問：學(xué)習(xí)過程遇到問題怎么辦？

遇到問題請聯(lián)系重慶人社培訓(xùn)網(wǎng)：

(一)帳號注冊、登錄、證書打印問題咨詢：400-023-9229，按1選擇登陸注冊問題。

(二)政策咨詢：400-023-9229，按2選擇政策咨詢。

(三)學(xué)習(xí)進(jìn)度等學(xué)習(xí)過程技術(shù)問題咨詢：400-618-7500，按2選擇售后服務(wù)。

重慶市職稱改革辦公室的地址在哪里??？ *** 是多少？

重慶市職稱改革辦公室設(shè)在重慶市人力資源和社會保障局專業(yè)技術(shù)人員管理處，通信地址: 重慶市渝北區(qū)新牌坊一路一號 郵政編碼: 401147 聯(lián)系 *** ：023－86868855、86867253

重慶市職稱改革辦公室隸屬哪個(gè)部門? 是人事部，還是勞動部??？ 麻煩哪個(gè)高人能解答一下·········

嚴(yán)格來講 屬于重慶人事局 不過現(xiàn)在人事部和勞動部合并了 統(tǒng)稱為人力資源和社會保障部

南岸區(qū)職改辦地址

重慶市南岸區(qū)職稱改革辦公室(重慶市南岸區(qū)茶園廣福大道12號行政服務(wù)中心B區(qū)1號樓13樓1304室，郵編:401336)，受理 *** :023-62986606。