中級職稱哪個(gè)部門頒發(fā)

中級職稱一般是地級市的人力資源和社會保障局發(fā)證，有些經(jīng)過授權(quán)的局級單位也可以頒發(fā)。

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高級職稱是省級單位頒發(fā)。

重慶縣評的中級工程師與市級評定的有趨區(qū)別么？

當(dāng)然有區(qū)別，縣級評的只能在縣內(nèi)有效，而市級評的在全市有效。以前也有單位評的，但是，出了單位就不認(rèn)了。

中級職稱證哪個(gè)部門發(fā)的最權(quán)威

職稱評定我國現(xiàn)行重慶中級職稱由哪里頒發(fā)的職稱分為初、中、高級三個(gè)等級重慶中級職稱由哪里頒發(fā)，即:助理、中級、高級。有兩種:工科和經(jīng)濟(jì)學(xué)。

職稱證書由各級人事部門頒發(fā)重慶中級職稱由哪里頒發(fā)，評定工作由各級職改辦、人事部門或其授權(quán)的其重慶中級職稱由哪里頒發(fā)他有權(quán)評定職稱的組織實(shí)施。

初級職稱頒發(fā)單位:市/區(qū)人社局

中級職稱發(fā)證單位:市人社局

高級職稱頒發(fā)單位:省人社廳

常見的發(fā)證機(jī)構(gòu)和評估:

1.人才市場:人才往往想自己處理，所以這個(gè)時(shí)候你需要看看你的檔案在哪里。自己辦理的話，需要遵循檔案歸屬地原則，即有檔案的地方，直接在人才市場辦理。所以你可以直接去人才市場，直接咨詢?nèi)瞬攀袌龅脑u價(jià)政策和要求。這個(gè)時(shí)候職稱就是人才市場評價(jià)，中級職稱發(fā)證機(jī)關(guān)就是你正在評價(jià)的人才市場。

2.人力資源和社會保障局辦公室:普通和中級職稱發(fā)證機(jī)關(guān)均為人力資源和社會保障局辦公室。這種證書適用范圍最廣，含金量更高，因?yàn)楫吘谷松缇质翘幚砺毞Q的主要部門。我們經(jīng)常提到人力資源和社會保障局職改辦的稱謂。(我想說的是，中級職稱100%一定不是人社局職改辦發(fā)的。只能說人社局就業(yè)改革辦頒發(fā)的證書比較常用，作用最廣，含金量高。中級工程師職稱由地方人力資源和社會保障局評定，由原勞動部和人事部合并而成?，F(xiàn)在，勞動局隸屬于人力資源和社會保障局。很多情況下，職稱的頒發(fā)也和勞動局有關(guān))。

3.其他發(fā)證單位:如人民 *** (河南省有特殊情況，見下文)、建設(shè)廳、財(cái)政廳等。這種情況確實(shí)存在，但省、市、區(qū)(縣)人力資源和社會保障局的職改辦是主流渠道，因?yàn)閺姆山嵌葋碚f，全國的專業(yè)技術(shù)崗位聘任制是在中央職稱改革領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，具體工作由中央職稱改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行。中央職稱改革領(lǐng)導(dǎo)小組在各省、自治區(qū)、直轄市人民 *** 成立了職稱改革領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)這項(xiàng)工作。職稱改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)具體工作。

大部分省市都是人力資源廳和社保局蓋的，有的省是人民 *** 蓋的章，包括河南省，但是評價(jià)單位還是市職改辦。你可以看看。雖然發(fā)文單位是:人民 *** ，文號是:職改()。這是河南省的特殊情況。

4.今天討論的不包括單位證明和協(xié)會證明。

它是 *** 的一個(gè)職能部門。下設(shè)編制委員會辦公室、職改辦(職改辦)、工資股、人事調(diào)配股、檔案股、人才交流中心、人力資源部。廳改辦是人事部下屬的專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘權(quán)威機(jī)構(gòu)，是人事局職稱的主管部門。

重慶職改辦評審的中級職稱有效嗎

肯定是有效地的，重慶的職稱頒發(fā)部門就是職改辦的，要是其他部門的章那才是真的有問題的

當(dāng)然，僅一個(gè)章不能確定，一定是要真實(shí)可查的才行，那才是真的有效地

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