重慶長安汽車工程研究院的待遇和獎金如何?知道的答

我只知道3級工程師大致的工資,基本工資5000,績效按季度考核分,A級、B級、C級、D級、E級分,一般都是拿到C級,而且要拼命加班工作,晚上經(jīng)常加班,周末經(jīng)常加班,沒有加班費,這樣的話一年稅前不到10萬;你要是13級的話,恭喜你,應(yīng)該會很高,不過我就不知道了

微信號:jy002002007
添加微信好友, 獲取更多信息
復(fù)制微信號

大學(xué)本科畢業(yè)進(jìn)重慶長安集團(tuán)怎么樣

大學(xué)本科畢業(yè)進(jìn)重慶長安集團(tuán)很好。

重慶長安汽車集團(tuán)薪資待遇很好,大學(xué)沒畢業(yè)過去實習(xí)就有1000的補(bǔ)貼,正式簽三方協(xié)議、勞動合同后試用期底薪就有2800,繳納社保5險1金。試用期轉(zhuǎn)正后之一年年薪保底5萬以上沒有問題。

重慶長安汽車集團(tuán)是中國四大汽車集團(tuán),大股東是中國兵器裝備集團(tuán)公司,二股東是中國航空工業(yè)集團(tuán)公司,都是中國大型軍工企業(yè),世界500強(qiáng)企業(yè),兵裝集團(tuán)在2010年排名世界500強(qiáng)275位,中國500強(qiáng)22位,中國制造業(yè)500強(qiáng)第8位。

[重慶市]重慶長安汽車評職稱,長城汽車職稱評定

長安汽車升職級要多久

長安汽車升職級要一年以上。崗位級別有技術(shù)序列和管理序列,晉升的話要根據(jù)一年的績效情況來看,評價比較好的話還是比較容易升上去。在長安汽車辦工組勤勤懇懇的努力工作,讓領(lǐng)導(dǎo)看到優(yōu)點,受到賞識就有機(jī)會晉升重慶長安汽車辦工組長。

汽車行業(yè)的職稱有那些?都有那些評定條件?

有初級技工 中級技工 高級技工 *** 高級 ***

評定條件就是通過國家的技工考試

汽車維修職稱如何評定

1、職稱:分為助力工程師、工程師、高級工程師。按照學(xué)歷、社會貢獻(xiàn)(寫了幾篇論文,出了幾本書,會幾門外語,有過什么發(fā)明創(chuàng)造等)評出來的。

2、技術(shù)等級:分為初級修理工、中級修理工、高級修理工、 *** 、高級 *** 。按照個人的維修經(jīng)驗、能力,一級一級考出來的。

目前,獲得職稱的方式有兩種:考試和評審(不參加考試)。

一、正常申報條件

1.助理職稱:

(1)大學(xué)本科畢業(yè),從事專業(yè)技術(shù)工作一年以上。

(2)大學(xué)??飘厴I(yè),從事專業(yè)技術(shù)工作二年以上。

(3)中專畢業(yè),從事專業(yè)技術(shù)工作三年以上。

(4)高中畢業(yè),從事專業(yè)技術(shù)工作七年以上。

(5)初中以下學(xué)歷人員,從事專業(yè)技術(shù)工作十年以上,同時應(yīng)具備員級職務(wù)。

2.中級職稱:

(1)大學(xué)本科畢業(yè),從事專業(yè)技術(shù)工作五年以上,擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。

(2)大學(xué)??飘厴I(yè),從事專業(yè)技術(shù)工作六年以上,擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。

(3)中專(高中)畢業(yè),從事專業(yè)技術(shù)工作十年以上,擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。

(4)初中以下學(xué)歷人員須從事專業(yè)技術(shù)工作十五年以上,擔(dān)任助理職務(wù)四年以上。

3.高級職稱:

(1)大學(xué)本科畢業(yè),從事專業(yè)工作十年以上,擔(dān)任中級職務(wù)五年以上。

(2)大學(xué)??飘厴I(yè),從事專業(yè)技術(shù)工作十五年以上,并擔(dān)任中級職務(wù)五年以上。

(3)中專、高中畢業(yè),從事專業(yè)技術(shù)工作二十年以上,并擔(dān)任中級職務(wù)五年以上。

凡符合上述申報條件的人員,還必須遵紀(jì)守法,具有良好職業(yè)道德,能認(rèn)真履行崗位職責(zé),在本專業(yè)崗位上做出顯著成績,且具備相應(yīng)的專業(yè)理論水平和實際工作能力。

二、申報材料清單

1.《專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審表》(中、初級一式兩份)、附件表(一式一份);正表中主要工作業(yè)績一欄要填寫詳細(xì)、具體。

2.上一年度的《專業(yè)技術(shù)人員考核登記表》。

3.專業(yè)論文和業(yè)務(wù)工作總結(jié)。

專業(yè)論文要求:

(1)必須親自撰寫,不得抄襲。

(2)要結(jié)合本人工作和崗位實際。

(3)字?jǐn)?shù)不少于 3000 字。

業(yè)務(wù)工作總結(jié)要求:

(1)要把自己工作的經(jīng)歷寫清楚。

(2)要把負(fù)責(zé)或參與的主要項目寫清楚。

(3)要把發(fā)表的論文或取得了哪些主要成果、獎勵寫清楚。

(4)字?jǐn)?shù)不少于 1500 字。

4.交驗畢業(yè)證、初級職稱證原件。

5.《專業(yè)技術(shù)人員水平能力測試合格證》;

6.其它能反映本人工作能力和重要業(yè)績的相關(guān)材料。

7.一寸彩照6張,身份證,學(xué)歷證復(fù)印件各兩份。

凡不按上述要求備齊相關(guān)材料的,概不受理。

三、相關(guān)專業(yè)類別

建筑工程類:工民建 土木工程 土建工程 園林工程 建筑管理 建筑施工 建筑裝飾 建筑設(shè)計 市政測量 安全工程 建筑預(yù)算 給排水 建筑藝術(shù)設(shè)計 腐蝕與保護(hù) 水暖與保護(hù) 水暖熱能 水電安裝 鐵路橋梁 造價工程等專業(yè)

經(jīng)濟(jì)類:會計 經(jīng)濟(jì) 統(tǒng)計等專業(yè)

機(jī)械機(jī)電類:機(jī)械機(jī)電 鍋爐 設(shè)備安裝 水利電力 電氣 電子等專業(yè)

之一條 為了充分發(fā)揮工程技術(shù)人員的積極性、創(chuàng)造性,促進(jìn)人才的合理交流,鼓勵他們在推進(jìn)技術(shù)進(jìn)步,振興經(jīng)濟(jì) ,實現(xiàn)四化中作出貢獻(xiàn),根據(jù) *** 中央、國務(wù)院轉(zhuǎn)發(fā)的《關(guān)于改革職稱評定、實行專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度的報告》和國務(wù)院發(fā)布的《關(guān)于實行專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制度的規(guī)定》特制訂本條例。

第二條 工程技術(shù)職務(wù)(簡稱技術(shù)職務(wù))是為生產(chǎn)建設(shè)、勘察設(shè)計、科學(xué)研究、技術(shù)開發(fā)和技術(shù)管理等工作崗位上的工程技術(shù)人員設(shè)置的技術(shù)職務(wù)。

第三條 工程技術(shù)職務(wù)名稱定為:技術(shù)員、助理工程師、工程師、高級工程師。

第四條 聘任或任命技術(shù)職務(wù)的主要依據(jù)是:擔(dān)任技術(shù)職務(wù)的工程技術(shù)人員,必須具備履行相應(yīng)職責(zé)的實際工作能力和相應(yīng)的業(yè)務(wù)知識與技術(shù)水平。并應(yīng)具備相應(yīng)的理工學(xué)科的學(xué)歷和從事技術(shù)工作的資歷。

任職基本條件

第五條 擔(dān)任技術(shù)職務(wù)的工程技術(shù)人員,必須擁護(hù)中國 *** 的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國,積極地為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù)。

第六條 擔(dān)任技術(shù)員職務(wù),應(yīng)具備下列條件:1.具有完成一般技術(shù)輔助性工作的實際能力。2.初步掌握本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識。3.大學(xué)???、中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè),在工程技術(shù)崗位上見習(xí)一年期滿,經(jīng)考察合格。

第七條 擔(dān)任助理工程師職務(wù),應(yīng)具備下列條件:1.具有完成一般性技術(shù)工作的實際能力。2.能夠運(yùn)用本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識。3.獲得碩士學(xué)位或取得第二學(xué)士學(xué)位,經(jīng)考察合格;獲得學(xué)士或大學(xué)本科畢業(yè),在工程技術(shù)崗位上見習(xí)一年期滿,經(jīng)考察合格;大學(xué)專科畢業(yè),從事技術(shù)員工作二年以上,中等專業(yè)學(xué)校畢業(yè),從事技術(shù)員工作四年以上。

第八條 擔(dān)任工程師職務(wù), 應(yīng)具備下列條件:1.具備下列部門之一的條件(1)生產(chǎn)、技術(shù)管理部門 ①基本掌握現(xiàn)代生產(chǎn)管理和技術(shù)管理的辦法,有獨立解決比較復(fù)雜的技術(shù)問題的能力。②能夠靈活運(yùn)用本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識,熟悉本專業(yè)國內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢。③有一定從事生產(chǎn)、技術(shù)管理工作的實踐經(jīng)驗。取得有實用價值的技術(shù)成果和技術(shù)經(jīng)濟(jì)效益。④能夠指導(dǎo)助理工程師的工作和學(xué)習(xí)。(2)研究、設(shè)計部門 ①有獨立承擔(dān)較復(fù)雜的項目的研究、設(shè)計工作能力,能解決本專業(yè)范圍內(nèi)比較復(fù)雜的技術(shù)問題。②較系統(tǒng)地掌握本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識,熟悉本專業(yè)國內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢。③有一定從事工程技術(shù)研究、設(shè)計工作的實踐經(jīng)驗, 能吸收、采用國內(nèi)外先進(jìn)技術(shù),在提高研究、設(shè)計水平和經(jīng)濟(jì)效益方面取得一定成績。2.獲得博士學(xué)位,經(jīng)考察合格;獲得碩士學(xué)位或取得第二學(xué)士學(xué)位,從事助理工程師工作二年左右;獲得學(xué)士學(xué)位或大學(xué)本科畢業(yè),從事助理工程師工作四年以上,大學(xué)??飘厴I(yè),從事助理工程師工作四年以上。