重慶職稱評定條件及流程

重慶職稱評定條件及流程如下:

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條件:

博士:從事本專業(yè)技術(shù)工作滿6個月。

工程類碩士:取得助理工程師職稱后,從事本專業(yè)技術(shù)工作滿3年。

碩士/雙學(xué)位:取得助理工程師職稱后,從事本專業(yè)技術(shù)工作滿3年。

本科/學(xué)士學(xué)位:畢業(yè)滿5年,取得助理工程師職稱后,從事本專業(yè)技術(shù)工作滿4年。

大專:畢業(yè)滿7年,取得助理工程師職稱后,從事本專業(yè)技術(shù)工作滿4年。

中專:無參評資格。

流程:

1、市屬事業(yè)單位、國有企業(yè)人員:個人——所在單位——單位主管部門——評委會。

2、區(qū)縣屬事業(yè)單位、國有企業(yè)人員:個人——所在單位——單位主管部門——區(qū)縣人力社保(職改)部門——評委會。

3、非公單位人員、流動人員、自主擇業(yè)軍隊干部:

(1)檔案在重慶的。個人——所在單位——人事 *** 機構(gòu)——人事 *** 機構(gòu)所在地區(qū)縣人力社保(職改)部門——評委會。

(2)檔案在異地的。個人(持異地查檔記錄)——所在單位(與參保單位一致)——參保地區(qū)縣人力社保(職改)部門——評委會。

按照市人力社保局有關(guān)規(guī)定,其中,工作單位、檔案存放均在重慶的,須有1年以上社保繳費記錄(市內(nèi)外可連續(xù)計算);工作單位在重慶、檔案在異地的,須在重慶工作1年以上(以社保參保記錄為準(zhǔn));工作單位在異地、檔案在重慶的,須在重慶存檔1年以上(以存檔記錄為準(zhǔn))。

藥學(xué)畢業(yè)以后在醫(yī)院工作,晉升職稱的步驟是什么?職稱從高到低分別是什么?

醫(yī)院里有(由低到高): 實習(xí)醫(yī)師,住院醫(yī)師,主治醫(yī)師,副主任醫(yī)師,主任醫(yī)師。正高就是主任醫(yī)師,副高就是副主任醫(yī)師

護士(由低到高):護士、護師、主管護師、副主任護師和主任護師

按照一般的規(guī)律,醫(yī)生要晉升為主治醫(yī)生短則5年,長則10年,剩下還要過三關(guān),最后才能成為教授。臨床醫(yī)學(xué)評定教授職稱程序是,首先各種英語計算機考試要過關(guān),其次要有在國際上發(fā)表的論文或者是申請到國家基金的科研項目,第三要能做一定水平的大手術(shù),只有這些硬件條件過關(guān)了,才可以申報,最后通過論文答辯形式?jīng)Q定是否能夠晉升。

一般剛到醫(yī)院的醫(yī)學(xué)生大概要經(jīng)過15年甚至更長的時間才能升到教授,當(dāng)然成績突出的可以縮短這個時間。每家醫(yī)院都希望醫(yī)院里的高級職稱越多越好,因為可以提高醫(yī)院的聲譽,但對于個人而言,雖然評上教授可使各方面待遇有所改善,但幅度不大,也就是說對個人的直接利益影響不明顯。由于中國的醫(yī)療體制不健全,很多人評上教授是為在這個位置上拿更多的灰色收入。

[重慶市]重慶藥學(xué)專業(yè)職稱程序,重慶藥學(xué)專業(yè)職稱程序考試

藥學(xué)畢業(yè)以后在醫(yī)院工作,晉升職稱的步驟是什么 ?職稱從高到低分別是什么?

藥學(xué)畢業(yè)還要看重慶藥學(xué)專業(yè)職稱程序你是什么學(xué)業(yè)歷?晉升職稱重慶藥學(xué)專業(yè)職稱程序的步驟是:先初級再中級最后是高級.職稱從高到低分別是:

主任藥師(高級職稱)--副主任藥師(高級職稱)--主管藥師(中級職稱)

--藥師(初級職稱)

--藥士(初級職稱).