副高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)條件是什么?
副高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)條件是:
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一、學(xué)歷要求:
1、參與評(píng)選的人員博士研究生畢業(yè)重慶事業(yè)聘副高級(jí)職稱(chēng)條件,取得中級(jí)職稱(chēng)重慶事業(yè)聘副高級(jí)職稱(chēng)條件,從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作兩年以上。
2、參與評(píng)選的人員碩士研究生畢業(yè),取得中級(jí)職稱(chēng),從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作四年以上。
3、參與評(píng)選的人員大學(xué)本科畢業(yè),取得中級(jí)職稱(chēng),從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作五年以上。
二、申報(bào)條件的人員,還必須遵紀(jì)守法,具有良好職業(yè)道德,能認(rèn)真履行崗位職責(zé)。
三、參與評(píng)選的人員在專(zhuān)業(yè)崗位上做出顯著成績(jī)具備相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)理論水平和實(shí)際工作能力。
正高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)條件:
1、博士研究生畢業(yè)后,從事本專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作七年以上,取得副高級(jí)任職資格,并從事副高級(jí)工作五年以上。
2、碩士研究生畢業(yè)后,從事本專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作十三年以上,取得副高級(jí)任職資格,并從事副高級(jí)工作五年以上。
3、大學(xué)本科畢業(yè)后,從事本專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作十五年以上,取得副高級(jí)任職資格,并從事副高級(jí)工作五年以上。
副高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審條件和材料是什么?
副高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審條件和材料如下:大學(xué)本科畢業(yè),從事專(zhuān)業(yè)工作十年以上,擔(dān)任中級(jí)職務(wù)五年以上等。
副高級(jí)職稱(chēng)屬于高級(jí)職稱(chēng)之一,高級(jí)職稱(chēng)需要大學(xué)本科畢業(yè),從事專(zhuān)業(yè)工作十年以上,擔(dān)任中級(jí)職務(wù)五年以上。大學(xué)專(zhuān)科畢業(yè),從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作十五年以上,并擔(dān)任中級(jí)職務(wù)五年以上。中專(zhuān)、高中畢業(yè),從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作二十年以上,并擔(dān)任中級(jí)職務(wù)五年以上。
破格申報(bào)高級(jí)職務(wù)者必須具有以下其中兩條:獲得部、省級(jí)表彰的學(xué)科帶頭人;地市級(jí)以上有突出貢獻(xiàn)的中、青年專(zhuān)家;榮獲國(guó)家、省級(jí)表彰的鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)家或優(yōu)秀廠長(zhǎng)、經(jīng)理。
在技術(shù)發(fā)明、創(chuàng)新、改造、專(zhuān)利、推廣、應(yīng)用中,取得的經(jīng)濟(jì)效益連續(xù)二年(申報(bào)高級(jí)職務(wù)的前二年)占該企業(yè)利稅總額(400萬(wàn)元以上,貧困山區(qū)200萬(wàn)元以上)20%以上的主要技術(shù)負(fù)責(zé)人。
對(duì)本專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的工作創(chuàng)立了有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn),并在省內(nèi)同行業(yè)中推廣的主要貢獻(xiàn)者;擔(dān)任中級(jí)職務(wù)期間,成績(jī)顯著,并獲得省級(jí)以上先進(jìn)工作者稱(chēng)號(hào)的;或者在地市以上報(bào)刊或會(huì)議上發(fā)表過(guò)兩篇以上被同行專(zhuān)家認(rèn)定為有價(jià)值的學(xué)術(shù)論文,或正式出版過(guò)有價(jià)值的著作或譯著。
職稱(chēng)評(píng)審要求規(guī)定:
1、各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門(mén)牽頭負(fù)責(zé)職稱(chēng)評(píng)審工作,會(huì)同有關(guān)行業(yè)主管部門(mén)建立評(píng)審制度、制定評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)、協(xié)調(diào)落實(shí)職稱(chēng)政策,加強(qiáng)對(duì)職稱(chēng)評(píng)審工作的監(jiān)督檢查。
2、?職稱(chēng)評(píng)審委員會(huì)是負(fù)責(zé)評(píng)議、認(rèn)定專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才學(xué)術(shù)技術(shù)水平和專(zhuān)業(yè)能力的組織,依據(jù)職稱(chēng)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)審程序獨(dú)立開(kāi)展評(píng)審工作。
3、申請(qǐng)?jiān)u審的系列或?qū)I(yè)在行業(yè)內(nèi)具有重要影響力,能夠代表本領(lǐng)域的技術(shù)發(fā)展水平。中央有關(guān)部門(mén)和單位申請(qǐng)?jiān)u審的職稱(chēng)系列或?qū)I(yè),原則上應(yīng)當(dāng)是本單位主體系列或?qū)I(yè)。
副高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)條件
副高級(jí)職稱(chēng)的遴選標(biāo)準(zhǔn)如下:
一、教育要求:
1、參加選拔的人員應(yīng)當(dāng)具有博士學(xué)位、中級(jí)職稱(chēng),并從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作2年以上。
2、參與評(píng)選的人員均為碩士畢業(yè),具有中級(jí)職稱(chēng),從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作4年以上的人員。
3、參與評(píng)選的人員均為大學(xué)畢業(yè),具有中級(jí)職稱(chēng),并從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作五年以上的人員。
二、申報(bào)條件的人員還必須遵守法律法規(guī),具有良好的職業(yè)道德,能夠認(rèn)真履行本崗位職責(zé)。
三、參與選拔的人員在專(zhuān)業(yè)崗位上取得顯著成績(jī),具有相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)理論水平和實(shí)際工作能力。
高級(jí)工程師資格要求具備以下條件:
本科及以上學(xué)歷,5年以上工程師資格,可申請(qǐng)高級(jí)工程師。
博士學(xué)位,2年以上工程師資格??缮暾?qǐng)高級(jí)工程師。
通過(guò)職稱(chēng)計(jì)算機(jī)能力測(cè)試取得相應(yīng)證書(shū)(程序員級(jí)及以上可免試計(jì)算機(jī)水平資格考試,對(duì)應(yīng)相關(guān)省計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力測(cè)試,部分省未作強(qiáng)制規(guī)定)。
通過(guò)職稱(chēng)外語(yǔ)考試取得相應(yīng)證書(shū)(一般需要通過(guò)A級(jí)考試,根據(jù)不同省的規(guī)定,有的省只要求B級(jí),有的省沒(méi)有強(qiáng)制性規(guī)定)。
準(zhǔn)備材料和文件提交評(píng)審團(tuán)審核(或參加相應(yīng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的高師考試)。
取得高級(jí)職稱(chēng)資格后,企業(yè)頒發(fā)高級(jí)工程師聘任書(shū)。
重慶評(píng)高級(jí)職稱(chēng)要哪些條件?
一、評(píng)高級(jí)職稱(chēng)需要什么條件?
職稱(chēng)評(píng)審主要是根據(jù)自身?xiàng)l件與資歷,比如:學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)技術(shù)年限、工作業(yè)績(jī)、論文、專(zhuān)利獲獎(jiǎng)等,按照當(dāng)年的政策申報(bào)要求,規(guī)范性整理好申報(bào)材料,在規(guī)定時(shí)間上報(bào)即可。其中重要的也是需要先滿足的就是學(xué)歷和工作年限,尤其人才參與的是高級(jí)職稱(chēng)評(píng)審,那就更是如此了。
1、獲博士學(xué)位,從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作2年以上。
2、獲碩士學(xué)位,取得工程師資格后,從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作5年以上。
3、研究生班畢業(yè)或取得雙學(xué)士學(xué)位,取得工程師資格后,再?gòu)氖卤緦?zhuān)業(yè)技術(shù)工作5年以上。
4、大學(xué)本科畢業(yè),取得工程師資格后,再?gòu)氖卤緦?zhuān)業(yè)技術(shù)工作5年以上。
5、大學(xué)專(zhuān)科畢業(yè),無(wú)法申報(bào)高級(jí)職稱(chēng)資格,建議進(jìn)修本科學(xué)歷。
6、中專(zhuān)畢業(yè),無(wú)法申報(bào)。
由于高級(jí)工程師評(píng)審所需要的材料很多,且評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)更為嚴(yán)格,有部分人才因?yàn)槭侵淮紊陥?bào)高級(jí)職稱(chēng),對(duì)政策文件不熟,條件一知半解等諸多因素下,導(dǎo)致在各種細(xì)節(jié)上失誤影響了評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)率而失敗告終,實(shí)在可惜。面對(duì)這種情況,其實(shí)更穩(wěn)妥的 *** 是去尋找好的職稱(chēng)代辦機(jī)構(gòu)來(lái)協(xié)助申報(bào),因?yàn)樗麄兙邆涠嗄晷袠I(yè)經(jīng)驗(yàn),能很高效的幫助用戶整理、查漏,規(guī)范申報(bào)。
基層副高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)條件是什么?
基層副高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)條件是重慶事業(yè)聘副高級(jí)職稱(chēng)條件:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷重慶事業(yè)聘副高級(jí)職稱(chēng)條件,受聘講師職務(wù)5年以上。
2、取得高校教師資格證書(shū)。
3、取得博士學(xué)位后受聘講師職務(wù)2年以上。
4、4歲以下(1965年1月1日以后出生)申報(bào)副教授(副研究員)必須取得碩士學(xué)位,對(duì)音樂(lè)、美、體育專(zhuān)業(yè)暫不作此要求。
5、取得職稱(chēng)外語(yǔ)證書(shū)(長(zhǎng)期有效)研究生及以上學(xué)歷免考。
6、取得職稱(chēng)計(jì)算機(jī)證書(shū)(計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)者免考)。
7、年度考核均在合格及以上,破格者為優(yōu)秀等第。
8、教學(xué)綜合考核須為優(yōu)秀,要完成學(xué)校規(guī)定的教學(xué)工作量。
基層副高級(jí)職稱(chēng)的作用有:
1、人才補(bǔ)貼
如今各個(gè)城市都在搶人才,職稱(chēng)也是判斷是否是人才的核心依據(jù)。在廣州、深圳這樣的大城市,本科學(xué)歷加中級(jí)或高級(jí)職稱(chēng)可以直接入戶使用,享受相應(yīng)的人才補(bǔ)貼。
2、晉升和加薪
在事業(yè)單位,職稱(chēng)和工資是完全掛鉤的。在民營(yíng)企業(yè),職稱(chēng)有相應(yīng)的補(bǔ)貼,所以這是職稱(chēng)最直接的好處。
3、工作場(chǎng)所競(jìng)爭(zhēng)力
在建筑企業(yè)中,與沒(méi)有職稱(chēng)的人相比,中高層管理者相對(duì)受歡迎,往往高管都有相應(yīng)的職稱(chēng),這也是社會(huì)公認(rèn)的身份。
評(píng)論已關(guān)閉!